求人の見方

美容皮膚科の看護師求人|未経験でも始めやすい職場の選び方

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美容皮膚科には、美容未経験で応募できる看護師求人があります。仕事は医療脱毛やスキンケアのレーザー照射・処置、医師の処置の介助などです。応募に必要な臨床経験の年数と、施術を1人で担当するまでの研修期間は、クリニックによって異なります。

4つのクリニックの公式の募集要項で比べられます。

美容皮膚科の施術室で、相談者の腕に冷却用のジェルを塗る看護師
画像はイメージです

医療脱毛やスキンケアのレーザー照射などを行う美容皮膚科には、美容クリニックで働いた経験の無い美容未経験の人が応募できる看護師求人があります。

品川スキンクリニック立川院の募集要項には「美容業界 未経験OK」、エミナルクリニックの中途採用の看護師の募集要項には「美容業界未経験の方が8割以上!」と書かれています。応募に必要な臨床経験の年数と、施術を1人で担当できるまでの研修期間は、クリニックによって異なります。

エミナルクリニックは約1〜2か月で1人で施術(個人差あり)、ゴリラクリニックは入職後3か月間プリセプターが付きます。応募の条件は、品川スキンクリニック立川院が病棟での臨床経験1年以上、ゴリラクリニックが臨床経験不問(新卒不可)です。

美容皮膚科の看護師の仕事内容

美容皮膚科で担当する仕事と受けられる研修

仕事内容

担当する仕事

どんな施術の補助や
看護業務を担当する?

研修

施術を覚えるまでの研修

誰にどのくらい教わる?
独り立ちまでのサポートは?

応募の条件

自分の経験で応募できるか

必要な資格は?
臨床経験は何年必要?

「未経験OK」の求人でも、研修内容や応募に必要な臨床経験は異なります。

出典:本文末尾の公式の募集要項・資料

美容皮膚科の看護師の仕事内容には、医療脱毛のレーザー照射、スキンケアの処置、医師の処置の準備や介助、医療機器の管理などが書かれています。受付や患者への案内まで担当すると書いた求人もあります。

医療脱毛のレーザー照射

リゼクリニックの募集要項には、医療レーザー脱毛の照射、医療機器の管理、患者への接客・提案、新人看護師の指導・育成と書かれています。エミナルクリニックは、脱毛・美容施術、ドクターの補助、受付など、クリニック業務全般です。

スキンケアのレーザー照射・処置と、医師の介助

ゴリラクリニックの募集要項には、医師の指示のもと、脱毛やスキンケアなどのレーザー照射・処置、医師の処置の準備・介助、診療記録の記入、患者のフォローと書かれています。ゴリラクリニックは、男性専門の美容医療機関です。

「医師の指示のもと」と書かれているかも見ておきます。保健師助産師看護師法では、看護師は診療の補助を行う人と決められています(第5条)。医師が行わなければ衛生上の危害が出るおそれのある行為は、主治の医師の指示がある場合に行います(第37条)。

品川スキンクリニック立川院の募集要項には、仕事内容の記載がありません(職種は「美容系看護師」)。仕事内容が書かれていない募集要項は、どの施術を担当するかを面接で確かめます。

未経験から施術を1人で担当するまでの研修

研修の欄で見るのは、期間・教える人・1人で施術を担当できるまでの目安の3つです。研修の中身が、座学(講義)なのか、実技なのかも見ておきます。研修の紹介を別のページにまとめているクリニックもあるので、募集要項からのリンクも開いて確かめます。

エミナルクリニックで施術を覚えるまでの目安

エミナルクリニックの募集要項では、約4日間で全身の施術を覚え、約1週間後から先輩スタッフと一緒に患者に施術を始めると書かれています。約1か月〜2か月で1人で施術ができるようになるとしています(個人差によると書かれています)。試用期間は6か月です。

ゴリラクリニックでプリセプターが付く期間

ゴリラクリニックの募集要項では、入職後3か月間はプリセプター(教育担当者)が付いて育成すると書かれています。プリセプターとは、新しく入った人に付いて教える担当の先輩のことです。

リゼクリニック・品川スキンクリニック立川院の研修中の雇用形態

リゼクリニックは、研修制度の紹介ページがあります。試用期間は3か月(最長6か月)で、その間は期間を区切って結ぶ有期雇用契約、終了後は全員正社員と書かれています。

品川スキンクリニック立川院は、先輩スタッフによるレクチャーと書かれています。入職後6か月は契約職員で、最初の3か月は試用期間です。

4つのクリニックの看護師の募集要項を比べる

各クリニックの公式の募集要項(2026年11月2日確認)の条件です。

表は左右にスクロールできます。

クリニック仕事内容研修応募の条件月給(額面)と固定残業代年間休日・休み
リゼクリニック医療レーザー脱毛の照射、医療機器の管理、患者への接客・提案、新人看護師の指導・育成研修制度の紹介ページあり。試用期間3か月(最長6か月)、その間は有期雇用契約、終了後は全員正社員「看護師としての実務経験がある方(准看護師も可)」給与33.5万円(試用期間中は31.5万円)。28.5時間分の定額残業代を支給年間休日137日(月平均11日)
エミナルクリニック脱毛・美容施術、ドクターの補助、受付など、クリニック業務全般約4日間で全身の施術を習得、約1週間後に先輩と施術開始、約1〜2か月で1人で施術(個人差あり)。試用期間6か月正・准看護師免許(「美容業界未経験の方が8割以上!」)正社員の月給は地域により32万〜36万円〜。月23時間分のみなし残業代を含む年間休日の記載なし。週休2日(シフト制)・月8〜9日休み
品川スキンクリニック立川院(運営:医療法人社団翔友会)記載なし(職種は「美容系看護師」)担当する施術や業務を聞く先輩スタッフによるレクチャー。入職後6か月は契約職員(最初の3か月は試用期間)病棟での臨床経験1年以上。看護師免許(准看護師不可)。美容業界未経験OK基本給31万円+精勤残業手当5万円(10時間分)。1日30分のみなし残業代を含む年間休日105日。週休2日制(シフト制)
ゴリラクリニック医師の指示のもと、脱毛やスキンケアなどのレーザー照射・処置、医師の処置の準備・介助、診療記録の記入、患者のフォロー入職後3か月間はプリセプターが付いて育成正看護師・准看護師免許。臨床経験不問(新卒不可)、臨床経験2年以上は優遇月給374,100円〜。固定残業代14,100円(315分/月)と皆勤手当1万円を含む。試用期間中は月給342,900円で、固定残業代12,900円(315分/月)と皆勤手当1万円を含む年間休日121日。月9日または月10日休み(月により異なる)

確認日:2026年11月2日(各クリニックの公式の募集要項より)

※条件は、院・地域・臨床経験・職種で変わり、改定されることがあります。応募の前に、各クリニックの公式の募集要項で最新の条件を確かめてください。
※リゼクリニックは、採用ページで自らを「美容皮膚科のリゼクリニック」と書いています。
※ゴリラクリニックは、男性専門の美容医療機関です。
※リゼクリニックとゴリラクリニックは、この記事で紹介している美ナースと同じSBCメディカルグループが経営を支援するクリニックです。
※品川スキンクリニックの条件は、立川院の募集の例です(院ごとに募集ページが別)。

ほかの美容クリニックも含めた比較は、比較表のページで見られます。

研修の流れの目安を日数や月数で書いているのは、エミナルクリニック(約1〜2か月で1人で施術)とゴリラクリニック(入職後3か月間はプリセプター)です。

応募の条件では、品川スキンクリニック立川院が病棟での臨床経験1年以上を求め、准看護師は応募できません。准看護師で応募できると書かれているのは、リゼクリニック・エミナルクリニック・ゴリラクリニックです。

ゴリラクリニックは「臨床経験不問(新卒不可)」で、臨床経験2年以上の人を優遇すると書いています。リゼクリニックは、看護師としての実務経験がある人が対象です。

病院やクリニックで看護師として働いた臨床経験の条件は、美容の経験を問わない求人でも付いていることがあります。

自分の臨床経験が、どこで何年かを書き出しておくと、各求人の応募の条件と照らし合わせやすくなります。准看護師で応募できても、臨床経験の条件や月給が正看護師と別に決まっていることがあります。

病院やクリニックも含めて、研修や休日の条件で求人を比べたい方は、看護師の転職サービスに登録すると、条件に合う求人をまとめて確かめられます。

自分の臨床経験を伝えて美容皮膚科の求人を探したいときは、ページの最後の転職サービスの案内から相談できます。

応募前に知っておきたい給与と休日

給与:固定残業代は4つとも記載あり

月給(額面。税金や社会保険料を引く前の額)は、総額だけでなく内訳を確かめます。決まった時間分の残業代をあらかじめ月給に含める固定残業代は、4つとも記載があります(定額残業代・みなし残業代・精勤残業手当を含む)。

「固定残業代」「定額残業代」「みなし残業代」「精勤残業手当」などの言葉があれば、何時間分かを書き出します。ゴリラクリニックの315分/月のように分単位で、品川スキンクリニック立川院の1日30分のように1日あたりで書かれている求人もあります。

研修期間・試用期間の月給が別に書かれていれば、その額と期間も書き出します。リゼクリニックは試用期間中が31.5万円、ゴリラクリニックは試用期間中が月給342,900円(皆勤手当1万円を含む)です。

エミナルクリニックは、地域によって月給が違います。インセンティブ(売上や目標の達成に応じて支給されるお金)が試用期間中は対象外になる求人もあります。

休日:記載がある3つで105日〜137日

年間休日(1年間の休日の合計日数)の日数が書かれている3つでは、品川スキンクリニック立川院の105日から、リゼクリニックの137日までです。

ゴリラクリニックは121日です。エミナルクリニックは年間休日の日数が書かれておらず、月8〜9日休みと書かれています。月によって休みの日数が変わると書いた求人もあります。

休みの取り方は、「週休2日制」「シフト制」などの言葉で見ます。シフト制は、曜日を決めずに交代で休む働き方です。夏季休暇・冬季休暇が年間休日に含まれるかも、分からなければ確かめます。

同じ法人でも、院によって年間休日が違うことがあります。品川スキンクリニック立川院の年間休日は105日です。同じ医療法人社団翔友会の品川美容外科新宿院の募集要項では、年間休日は130日です。

品川スキンクリニックは、院ごとに募集ページが別になっています。働きたい院の募集要項で、日数を確かめてください。

募集要項にある条件は、改定されることがあります。応募の前に、最新の募集要項で条件を確かめてください。

年間休日や固定残業代の条件で、病院・クリニックも含めて求人を比べたい方は、看護師の転職サービスに登録すると、条件に合う求人をまとめて確かめられます。

希望する院の年間休日や固定残業代が気になる場合は、ページの最後の転職サービスの案内にある窓口で、求人について質問できます。

研修で比べたい3つの条件

美容皮膚科の求人は、研修の中身で比べます。表の「研修」の列を、次の3つの見方で読みます。

  • 1人で施術するまでの目安:日数や月数で書かれているか(エミナルクリニックは約1〜2か月)
  • 教える人が付く期間:プリセプターなど、教える担当が付く期間が書かれているか(ゴリラクリニックは入職後3か月間)
  • 研修期間の雇用の形:研修・試用期間に有期雇用契約か、月給が下がるか

3つの見方で、書かれている所と書かれていない所に分けます。書かれていない所は、面接で「1人で施術を担当するまで、どのくらいかかるか」「教える担当は付くか」と聞きます。担当したい仕事(医療脱毛・スキンケアなど)の研修があるかも、合わせて確かめます。

美容外科も含めた、美容クリニックの看護師の求人の見方は、美容クリニックの看護師求人の記事で確かめられます。美容皮膚科での勤務経験を応募の条件にする求人もあります。

たとえばアートメイクの看護師の求人には、美容皮膚科・美容外科での勤務1年以上を条件にするものがあります。詳しくは、未経験からアートメイク看護師になる記事で確かめられます。

研修の中身を院ごとに聞きたい時は、転職サービスを使う方法もあります。

病院・クリニックも含めて比べたい人や、年間休日・研修の条件で絞りたい人は、一般の看護師の転職サービスが合います。求人を紹介し、条件の確認や応募の手続きを手伝うサービスです。

研修・休日・月給・地域・経験などの条件を伝えると、美容皮膚科だけでなく病院・クリニックも含めて、条件に合う求人を紹介してもらえます。募集要項だけでは分からない研修の中身や院ごとの条件の確認や、応募書類の準備・面接対策も手伝ってもらえます。

病院・クリニックも含めて求人を比べたい人向けの看護師の転職サービスには、たとえば次の2つがあります。

  • レバウェル看護:条件に合わせた求人を提案し、給料や残業時間などの条件の交渉、面接の日程調整や面接対策を手伝います。
  • ナースではたらこ:アドバイザーが希望に合う求人を紹介し、求人に書かれていない職場の情報の提供や、履歴書の作成・面接対策を手伝います。

転職サービスの選び方は、美容看護師の転職サイト・エージェントの選び方の記事で詳しく比べられます。

登録したら、3つの見方で書かれていなかった所を伝え、院ごとの研修の中身を聞きます。

担当する施術や仕事内容を応募前に聞ける

募集要項に仕事内容がないときは、紹介を受ける求人で担当する施術や業務の範囲を、転職サービスの担当者に聞けます。

向いている人美容皮膚科が初めてで、仕事内容や研修を聞いて選びたい人

どのサービスも、転職を希望する看護師は無料で使えます。紹介を受けられる求人や聞ける内容は、転職サービスや求人によって異なり、質問したことすべてに回答を得られるとは限りません。

美容クリニックで働くと決めている人は、美容皮膚科を含む美容クリニックへの転職を扱う美ナースに相談する方法があります。

美ナースは、湘南美容クリニック(SBCメディカルグループ)と同じグループの株式会社SBCメディカルコンサルティングが運営する、看護師の転職エージェントです。

この記事の表のリゼクリニックとゴリラクリニックも、SBCメディカルグループが経営を支援するクリニックです。

美容クリニックで働くと決めている人

美ナースは株式会社SBCメディカルコンサルティングが運営する転職サービスで、湘南美容クリニックと同じSBCメディカルグループです。同グループは、リゼクリニックとゴリラクリニックの経営も支援しています。

求人の募集状況は時期によって変わるため、希望するクリニックが募集していないことがあります。

参考にした公式の募集要項・資料(確認日:2026年11月2日)